在公司发生工伤，公司不负责怎么办？

公司不负责工伤处理可申请调解或仲裁。公司不负责处理工伤，依据《工伤保险条例》等相关法律法规，您可先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。若不及时处理，可能影响您的合法权益，如医疗费、工伤津贴等无法得到保障。
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处理工伤纠纷，常见方式有调解、仲裁及诉讼。建议先尝试与公司内部调解，调解不成再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不满，可进一步提起诉讼。
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工伤公司不负责处理如下：1.立即就医并保存证据；2.向公司提出工伤认定申请；3.公司不配合，则向劳动争议调解委员会申请调解；4.调解无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；5.仲裁不服，可向人民法院提起诉讼。