二十年前被公司无故降薪降职,现在快退休了能

可以讨回公道,公司无故降薪降职违法。依据《劳动合同法》,公司未与劳动者协商一致即降薪降职,违反了法律规定。长期未处理可能导致您退休时无法获得应有退休待遇等严重后果。
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可讨回公道。操作如下:1.收集降薪降职证据;2.与公司沟通恢复待遇;3.沟通无果向劳动部门投诉;4.投诉无果提起劳动仲裁。
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常见处理方式为与公司协商、向劳动部门投诉或提起劳动仲裁。可先尝试与公司协商恢复原薪资待遇,协商无果则向劳动监察部门投诉,或准备证据提起劳动仲裁。

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